30 de agosto de 2021.
Muchos autónomos cometen errores y se enfrentan a sanciones por registrar mal la jornada de sus empleados.
Desde hace más de dos años, autónomos y empresas de cualquier tamaño tienen la obligación de registrar el horario de sus trabajadores. Desde ese momento, los negocios no sólo tienen la obligación de fichar la entrada y salida de sus trabajadores; sino que, además, se pueden enfrentar a sanciones por incumplimiento del deber de control de jornada de sus trabajadores.
Desde 2020 la inspección tiene en marcha varias campañas específicas para la vigilancia de este control horario. Para evitar posibles multas, los expertos recomiendan guardar bien todos los registros, realizarlos con la mayor claridad posible y, en la medida de lo posible, contar con un software de control horario, que elimina los errores humanos e incluso reduce los gasto.
Además, estas aplicaciones el autónomo puede rastrear toda la actividad del equipo o manejar los gastos y mucho más, lo que redunda en una mayor productividad, mejora en la gestión de las tareas y aumento en los beneficios.
Más información en el siguiente enlace:
Las diez ventajas de tener un progroma de control horario en un negocio
